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近年来，农行信阳胜利路支行不断探索“廉洁文化+”模式，有效发挥廉洁文化固本培元作用，大力营造清廉农行良好氛围。

该行充分发挥思想教育作用，坚持从基本理论学起，时刻拧紧思想“总开关”。定期召开警示教育大会，观看警示教育片，剖析典型案例，重温党纪行规，用廉洁理念占领思想主阵地。坚持廉洁文化建设，把红色基地当“教室”、把文物史料当“教材”、把英烈模范当“教师”，组织党员干部赴河南省廉政教育基地、何家冲干部学院等地，引导大家在实地实景实物实例中品悟廉洁力量、汲取清廉营养。

该行将廉洁文化建设融入企业文化和家风建设，组织开展清廉文化进班子、进岗位、进网点、进家庭“四个一”活动，开展重点岗位人员监督和约谈，逐人签署承诺书，明确岗位职责，制作廉政教育展板，张贴廉洁标语警句，开展员工家访和家属座谈会，构建多维廉政建设体系。定期组织开展“读书思廉”活动，撰写廉洁征文，组织廉洁演讲，推动廉洁文化建设形式多样、内涵丰富，形成全员参与、共创共建廉洁文化的生动局面。同时，坚持把新媒体平台作为廉洁文化建设“第二阵地”，充分借助线上网络平台，分享廉政动态、廉洁故事和合规要求，努力使廉洁文化建设接轨新媒体时代，更好营造崇德尚廉浓厚氛围。

该行坚持把廉政建设要求融入岗位职责，紧盯“关键少数”，深化对领导班子和“一把手”的日常监督，不断拧紧责任链条；紧盯权力集中环节，组织开展信贷发放、集中采购、不良资产处置等领域专项治理，督促压实条线管理责任；严把干部任职“起步关”，开展新入行员工廉政教育和新提任干部任前谈话。紧盯年节假日重要节点，及时下发廉洁提示函，咬耳扯袖、防微杜渐，把好传统带进新征程、将好作风弘扬在新时代。（郝昱玮 涂芸）